为积极响应集团公司、厂党委关于创先争优活动的号召，锅炉党支部努力把全体干部、党员的思想统一到集团公司的部署与要求上来，结合自身实际情况，广泛宣传、层层发动，将创先争优活动融入到各项工作中去，以科学的理念、科学的方法、科学的载体，在创先争优活动中干出成绩、显出实效。

做好宣传发动工作 提高党员思想意识

　　自创先争优活动开展以来，锅炉党支部就把宣传发动工作当成首要任务来抓，全方位、多角度把创先争优活动内容和要求传达给每一位党员、干部，为创先争优深入进行打好思想基础。

　　为了给分场职工提供一个更为直接的创先争优资讯平台，党支部结合厂党委的工作部署，安排专人及时更新分场黑板报内容，得到了分场职工的一致好评。在党支部委员会、专题组织生活会、分场安全例会、班组长例会、“三讲一落实”等会议上，党支部反复强调创优活动的重要性，深入解析活动的内在含义，指导党员、干部如何把实际工作于其相融合，使大家对创先争优活动的理解更为透彻、更为立体。同时积极利用厂信息网这一有效宣传途径，对分场开展的各项创先争优活动进行专题系列报道，及时发布最新活动动态，图文并茂地向全厂职工展现锅炉创先争优活动成效。

立足本职岗位 掀起创先争优活动热潮

　　锅炉党支部时刻把创先争优与分场各项工作紧密结合，要求分场党员干部充分发挥带头作用，带领职工立足本职岗位，坚持做好“世博保电”、“迎峰度夏”和“双增双节，盈利攻坚”等工作，掀起了创先争优活动热潮。

　　7月7日，担负“世博保电”、“迎峰度夏”重要任务的#5炉锅炉炉膛出现正压，情况严重危及#5号主机运转。险情引起厂部领导的高度重视，为保证#5号炉能够在关键时期持续、稳定、高效运行，党支部立即成以陈昌兵、罗少春为组长，风机班党小组长许勇军、技术员党员朱元山、党员明军为成员的 “#5炉引风机抢修党员技术攻关组”。攻关小组成员在查明事故原因后，克服温度高、噪音大、环境恶劣等不利因素，反复对#5炉A、B两台引风机静叶进行调试，经过现场两个多小时的紧张工作，最终使#5炉A、B引风机进口静叶开度达到全开位置，炉膛恢复负压运行。

　　8月1日13：40，#2炉负荷320MW,炉膛风量突降，A送风机电流由50A降至35A,炉膛负压突降至-1180Pa,降负荷至160MW。由于此时正是迎峰度夏攻坚阶段， #2炉若是长时间不能满发电，势必会引起部分地区出现拉闸限电的情况，影响世博保电，居民、企业用电，给我厂造成巨大损失。在接到任务后党员攻坚组迅速行动，及时赶到事故现场，对A送风机进行抢修。在闷热的风机内工作，主任陈昌兵和所有参与检修的人员都不同程度的出现了头晕、胸闷、喘不上起来的情况，再加上单系统运行的原因，风机内倒灌的灰尘吹得人睁不开眼，为了保证人身安全，陈昌兵当即立断，要求检修人员采取分时段、分小组轮番作业，经过将近12个小时的艰苦奋战，8月2日凌晨1：45，#2炉A送风机抢修工作终于顺利结束。

以创先争优为载体 培养高素质党员技能人才

　　锅炉党支部把创先争优作为培养高素质党员的重要载体，牢固树立“实战出人才”教育培训理念，以检修现场为课堂，在实际工作中不断磨练、提升党员技能水平，培养出一批敢打硬仗、能打硬仗的技术骨干。

　　我厂三期磨煤机采用意大利atos公司的液压油加载系统，所有资料都是外文版本，自机组投产发电以来，液压油系统未进行过大小修工作，锅炉磨煤班工作人员对其工作原理及内部结构不熟悉。7月15日，#5炉D磨煤机液压油系统出现故障，检修人员一时无从下手，工作进展缓慢。党支部在了解情况后，要求磨煤班认真总结就这次检修工作中凸显出的理论知识缺失问题，并在7月23日举办了一次现场专题讲课活动，及时补缺、防漏，切实提升职工的检修技术水平。

　　在认真分析了国内外电力市场新形势、新要求的情况下，党支部充分认识到单一的专业知识已不能满足新时期电力发展的需要，知识更新和跨专业学习已是大势所趋。党支部号召全体党员、干部摒弃旧有思想，紧随时代潮流，加快知识更新的速度，在巩固自身专业知识的基础上，对其他专业（如：电气、汽机等）知识进行深入了解，增强各专业、各班组之间的人员交流，并定期开展讲课活动，将锅炉员工打造成为符合时代要求的“全能型”技术人才。

创先争优屡创佳绩 促企业效益不断提高

　　锅炉分场创先争优活动从今年5月宣传发动到现在具体实施，党支部始终坚持以政治引导力、推动发展力、改革创新力、凝聚保障力带领党员、干部在创先争优活动中不断前行，取得了一个又一个佳绩。

　　党支部一直把民主测评活动作为检测领导工作能力的一项重要举措，不断从职工对领导班子、党员评价的变化中查找问题和差距。把领导班子的各项工作透明化、公开化，用职工的双眼来督促分场领导班子廉洁自律。在今年7月的民主测评中，党支部及各位党员评分全部达“优”，锅炉分场党员干部以卓越的工作能力，在职工中树立了形象，赢得了口碑。

　　为引导广大干部、党员在工作实践中不断创造新的工作业绩中，党支部结合分场工作特点，以设备降缺陷为突破口，及时调整思路，改变固有工作模式，安排专人对当天出现的重要设备缺陷、各专业消缺情况，进行系统的记录，对未消除的缺陷根据缺陷性质和消缺紧急程度，确定责任班组，切实有效地降低了缺陷不合格率，带动了分场各项工作的全面提升。在今年6、7月份的缺陷管理差错考核评比中，锅炉分场连续两个月，分别以90和85的高分位列第一；脱硫缺陷考核也连续两个月名列第一，在创先争优活动中又“考出”了一个好成绩。

　　锅炉党支部把联系实际，突出特色作为创先争优工作的方向和目标，把要点放在“实”上，把重点放在“干”上，调动广大党员和干部积极投入到企业当前“双增双节 盈利攻坚”、世博保电、迎峰度夏等中心工作中，为企业发展建设推波助澜。